Osaamisen kehittäminen ja johtaminen
VUOKRATTU OSAAMISEN JA KEHITTÄMISEN JOHTAMISEN ASIANTUNTIJA
Autamme organisaatioita, joilla on tarve:
-
aloittaa, kehittää tai muuttaa verkko-oppimisen prosesseja
-
toteuttaa vaikuttavia muutoshankkeita
-
todentaa koulutusten ja muiden muutoshankkeiden vaikuttavuutta
-
hyödyntää oppimis- ja muuta analytiikkaa osaamisen johtamisessa
-
kehittää osaamisen johtamisen prosesseja
-
rakentaa verkkokurssit markkinoiden parhailla ohjelmistoilla
-
löytää käyttöön sopivat verkko-oppimisen ja osaamisen kehittämisen ohjelmistot
-
kilpailutusprojektien toteutukselle.
Yhteistyö voi olla projektikohtaista tai pidempiaikaista, erityisesti silloin kun tarkoituksena on kehittää organisaatiossasi osaamisen johtamisen tai verkko-oppimisen prosesseja kokonaisvaltaisesti. Asiantuntija on käytössäsi joko etänä tai toimipaikassanne ja rooli voidaan räätälöidä kokopäiväiseksi, osa-aikaiseksi tai juuri siten, mikä parhaiten palvelee tarpeen täyttymistä.
Muutoshankkeet ja vaikuttavuus
ORGANISAATIOKULTTUURI, TUNNETAIDOT, VUOROVAIKUTUKSEN HAASTEET?
Tai kenties jotain muuta?
Autamme systeemisten haasteiden ratkaisemisessa. Dialoginen prosessi mahdollistaa kaikkien sidosryhmien kytkemisen muutoshankkeeseen alusta alkaen. Vaikka systeemiset haasteet ovat monimutkaisia, kaikki muutos lähtee yksilöstä, ja tätä muutosta on mahdollista myös seurata ja ohjata suunnitelmallisesti.
Kehittämämme muutosprosessi soveltuu kaikenkokoisille organisaatioille, joko yksittäisille tiimeille tai koko henkilöstön tueksi.
Verkko-oppiminen
Oma verkko-oppimisen asiantuntija käyttöön!
Onko organisaatiollasi tarvetta verkko-oppimisen asiantuntijalle ja tekijälle, mutta vielä ei ole ajankohtaista rekrytoida tähän rooliin? Mikset ottaisi tueksesi asiantuntijaa interim-rooliin?
Kohderyhmä: pk-yritykset, joilla ei vielä ole nimettyä sisäisten (verkko-)koulutusten vastuuhenkilöä.
Palvelun sisältö esimerkiksi:
-
verkko-oppimisympäristön valinta, käyttöönotto ja kytkeminen osaksi organisaation jokapäiväistä toimintaa
-
verkkokurssikirjaston rakentaminen ja ottaminen tehokäyttöön koko henkilöstölle
-
koulutustoiminnan kytkeminen strategiaan, tarveperustaisuus ja vaikuttavuuden todentaminen
-
koulutuksiin ja henkilöstön kehittymisen tukemiseen liittyvät prosessit kuntoon
-
saavutettavuusnäkökulman huomioiminen verkko-oppimisessa.
Palvelun kesto: tarpeen mukaan, esimerkiksi yhden, kahden tai kolmen kuukauden ajaksi.
Miksi YH Training Oy?
-
Toteutamme palvelut ohjelmistoriippumattomasti (ja autamme valitsemaan asiakkaalle sopivat ohjelmistot)
-
Toteutamme vaikuttavat ja oppijaa tukevat sekä saavutettavat verkkokurssit millä tahansa ohjelmistolla mille tahansa kohderyhmälle sopiviksi
-
Toimimme sujuvasti yhteistyössä organisaation eri funktioiden kanssa ja olemme tottuneita työskentelemään sekä isoissa että pienissä yhtiöissä johdon, HR:n ja operatiivisen toiminnan tukena
-
Meillä on holistinen näkemys oppimisen ja kehittymisen osa-alueista osana organisaation muuta toimintakenttää.
Oikeiden ohjelmistojen valinta
Tarkoitukseesi parhaiten sopivan, vaatimuksesi täyttävän verkko-oppimisympäristön valinta!
Teemme verkko-oppimisympäristön valinnan sinulle helpommaksi tarjoamalla sinulle käyttökokemuksiimme ja selvitystyöhömme perustuvaa laadullista ja määrällistä tietoa.
Paras verkko-oppimisympäristö helposti:
-
kerro tarpeesi ja vaatimuksesi
TAI
-
tehdään yksilöllinen tarvemäärittely
Varaa aika tapaamiseen ja pyydä tarjous!
YH Training ei saa minkään verkko-oppimisympäristön suosittelusta taloudellista hyötyä. Arviomme perustuvat monimenetelmälliseen lähestymistapaan.
(Verkko)koulutuksen vaikuttavuuden todentaminen
Luvut pöytään! Siis miten todentaa koulutuksen vaikuttavuus myös euromääräisesti?
Palvelun sisältö:
-
Workshop, jossa käydään läpi
-
perimmäinen tarve ja koulutuksen tarkoitus
-
mahdolliset olemassa olevat mittaristot
-
koulutuksen potentiaalinen vaikuttavuus
-
-
Sidosryhmähaastattelut
-
Mittari, jolla vaikuttavuus voidaan todentaa
-
Alku- ja seurantamittaukset (2 kpl)
Muista kysyä myös palvelupakettiamme tarveperustaisen koulutuksen rakentamisesta!
Ohjelmistojen käyttökoulutukset ja pedagogiset valmennukset
Käytössä uusi ohjelmisto, jota haluaisit voida hyödyntää täysipainoisesti? Tarjoamme verkko-oppimisympäristöjen ja sisällöntuotantotyökalujen käyttökoulutusta tarpeesi mukaan. Koulutus voi olla etä- tai lähitoteutus sen mukaan, mikä on tarkoituksenmukaisinta. Koulutamme yksilöitä ja tiimejä.
Kaipaisitko selkeämpää prosessia verkko-oppimisen kokonaisuuden hallintaan? Tai valmennusta pedagogisesti toimivan, oppijaa tukevan ja vaikuttavan verkko-oppimisen sisällön luomiseen? Meiltä saat valmennukset sekä yksilöille että tiimeille, etä- tai lähitoteutuksena sen mukaan mikä on tarkoituksenmukaisinta oppimistavoite huomioiden.
Kysy myös koulutuksen vaikuttavuuden mittaamiseen liittyvistä palveluistamme!